自郑州财税金融职业学院“一站式”学生社区建设启动以来，信息技术系党支部高度重视党建育人工作，积极探索“党建+社区”融合模式，聚焦思想引领、数智学工、服务赋能三大核心，推动党建工作向学生社区延伸，初步构建起“纵向到底、横向到边、协同育人”的社区党建新格局。
一、聚焦思想引领，确保先进理论深入社区基层
信息技术系党支部坚持把思想政治工作贯穿社区建设全过程，打造“思政微课堂”。组织支部党员教师定期深入学生宿舍，围绕党的二十大和二十届二中、三中全会精神以及职业教育发展等主题，开展“面对面”理论宣讲。结合重要时间节点，在社区举办“红色电影展播”“党史故事分享会”等活动，累计开展各类思政教育活动50余场，覆盖学生3000余人次。同时，建立“党员学生示范岗”，选拔百余名政治素质高、服务意识强的学生党员担任“社区思政联络员”，协助开展政策解读、心理疏导等工作，实现“学生带学生、学生影响学生”的良性互动，让党的创新理论在学生社区“落地生根”。
二、聚焦数智学工，确保组织建设筑牢社区根基
依托校园智慧学工平台，整合辅导员工作平台、学生日常管理、第二课堂等一系列应用集成系统，实现“被动应对”向“主动干预”转变，逐步搭建以学生为中心、以服务为保障、以信息化为支撑的智慧化学生社区治理服务平台，采用“大数据+工作流”智慧引擎来优化学生社区治理工作新模式，着力构建数智化赋能基层学生工作的应用管理及服务体系。
将学生党员、入党积极分子在社区的表现纳入积分考核，与评优评先、党员发展挂钩，激发党员参与社区建设的积极性。截至目前，社区党员累计参与宿舍卫生整治、安全巡查等志愿服务50余次，解决学生实际问题百余件，形成党建引领下的社区治理合力。
三、聚焦服务实效，确保服务赋能解决学生需求
信息技术系党支部以学生需求为导向，创建“彩虹桥”学工品牌，为学生提供“一站式”便民服务。针对学生在学业、就业等方面的困惑，开展“学业帮扶结对”“就业指导沙龙”等活动，邀请专业教师和企业导师进社区授课，累计开展各类帮扶活动30余场，为上千名毕业生提供就业指导。同时，关注学生心理健康，建立“信息技术系心理辅导室”，开展个体咨询和团体辅导，累计服务学生200人次，有效缓解了学生的心理压力。
通过初期探索，信息技术系党支部在“一站式”学生社区党建育人工作中取得了初步成效，学生的政治素养、责任意识和自我管理能力显著提升，社区的凝聚力和向心力不断增强。
下一步，党支部将继续深化社区党建育人模式创新，进一步整合资源、完善机制，推动党建工作与社区建设深度融合，努力打造具有高职特色的“一站式”学生社区党建育人品牌，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人奠定坚实基础。
相关文章
